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Octobre 2021

Welcome on Board ! 🚀 Les nouvelles recrues sont lĂ  et elles sont prĂŞtes Ă  s’engager au sein du collectif ! 🎉 Et oui, la famille s’agrandit !

 🫂 Ensemble, nous continuerons à relever les défis qui nous rassemblent ✊
Pour un #leadership éthique, responsable et inclusif ! 🌍🌱

#WEderentréeDL ⚡️Quoi de mieux qu’un bon week-end en phygital dans les locaux de @TheSchoolab pour démarrer l’année comme il se doit ! 🚀 (1/6)

@article_un

#égalitédeschances #transmission #inspiration #leadership #évènement #communityorganizing #collectif #leaders #jmec

#interview ⚡️On continue de présenter nos #actions et nos #propositions qu’on a soumises auprès des décisionnaires, notamment lors de notre passage chez @radiolfm 🎙➡️ https://bit.ly/3aNXsQr

Merci à Mallaury pour l’invitation 🙏
@ManarAchraf

#égalitédeschances #jeunes

🔍 Comment les salariés perçoivent-ils les enjeux diversité au sein de leur entreprise ? Se sentent-ils vraiment inclus ? L'Etat des lieux sur la mesure de la diversité en entreprise donnne des réponses 👊

Résumé en images et en chiffres avec une #Infographie 👇🏾
#Diversidays

Quelles différences entre les approches du #communityorganizing de Saul #Alinksy et de Marshall #Ganz ? 👉 C’est ce qu’on a exploré lors d’une formation de 3 j au modèle Ganz avec @karen_olson , community organizer de la campagne 2008 d’#Obama 🎯 (1/2)

#leadership #transmission

📣#SaveTheDate J-1 👉Plus que quelques heures pour assister au #Forum @diversidays 🎉

Les inscriptions c'est par ici⤵️

@AnthonyBabkine

#égalitédeschances #forum #diversité #event #tech

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