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Les 3 questions à te poser pour te faire une opinion sur la RSE d’une entreprise

Les 3 questions à te poser pour te faire une opinion sur la RSE d’une entreprise

10.11.20 | #DLtips, À la une, Interview

Jordan Ravindirane est membre du collectif Different Leaders depuis 2018. Il travaille dans la banque, au service de l’investissement dans des projets RSE. Un acronyme qu’on entend souvent, sans forcément savoir le définir.   Salut Jordan, Peux-tu nous dire ce...
Recherche d’emploi 3/3 : 5 conseils pour identifier tes soft skills et pourquoi il faut absolument le faire

Recherche d’emploi 3/3 : 5 conseils pour identifier tes soft skills et pourquoi il faut absolument le faire

25.10.20 | À la une, Employabilité, Interview

Emploi et employabilité : comment s’en sortir cette année (3/3) Les temps sont durs, c’est indéniable. Alors la question se pose : comment en faire bon usage pour renforcer son employabilité ? Selon qu’on doit absolument trouver un poste ou qu’on a un peu de temps...

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Different Leaders
article_unArticle 1@article_un·
28 Fév

Ilyes Trabi, membre de notre programme @Diffleaders est un des #VisagesDeLaRéussite. Au travers de son engagement, le jeune homme souhaite transmettre les valeurs de solidarité et d’égalité des chances ! Découvrez le parcours de ce jeune qui en veut !
📝http://bit.ly/ilyes-portrait

brutofficielBrut FR@brutofficiel·
26 Fév

Accompagner des étudiants issus de milieux modestes pour leur permettre de réussir, c’est le but de l'association @article_un. Et ça fonctionne ! Maurine, en master à l'université Paris Dauphine, raconte son parcours.

Avec @BNPParibas

DiffleadersDifferent Leaders@Diffleaders·
19 Fév

[#MeetMyFellowDL] 📲 Greendata, femmes dans la Tech, inclusion, intelligence artificielle....

#leadershippositif #leadershipresponsable #greenit #techforgood #RGPD #empowerment #inclusion #sensibilisation #iA

DiffleadersDifferent Leaders@Diffleaders·
18 Fév

#DLTalk 🗣 Faciliter l’avenir de nos cadet.te.s passe par l’échange avec les décisionnaires d’aujourd’hui, même quand le climat pourrait nous en décourager.

#égalitédeschances #work #leadershippositif

idris_abdouIdriss Laouali Abdou@idris_abdou·
15 Fév

#engagement #education #orientation #technologie

"Si tu veux connaître quelqu'un n'écoute pas ce qu'il dit mais regarde ce qu'il fait"

Lieu : @QuaiDesSavoirs
Event : Déclic Numérique

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Le collectif Different Leaders rassemble et met en action collective des jeunes aspirant à développer le leadership éthique, responsable et inclusif nécessaire à la traduction de l’Article 1 de la Déclaration des Droits de l’Homme et du Citoyen dans la réalité.

 

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